Detalles del Título
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Título Comportamiento organizacional: administración de personas y organizaciones. - Decimosegunda ediciónLibros / Impreso - Libros
Autor(es) Griffin, Ricky W. (Autor)
Phillips, Jean M (Autor)
Gully, Stanley M. (Autor)
García Alvarez, Consuelo María (Traductor)
Escobedo Navarro, Ana Paola (Revisor Técnico)
Escobar Gutierrez, Mireya (Revisor Técnico)
Torres Carrasco, Ruth (Revisor Técnico)
Publicación México : Cengage Learning Editores, S.A. de C.V., 2017
Descripción Física xxvii, 611 páginas : cuadros, gráficas, tablas ; 27 cm.
Idioma Español;
ISBN 9786075262994 (RUSTICO)
Clasificación(es) 658.4
Materia(s) COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL; LIDERAZGO (ASPECTOS GERENCIALES); ORGANIZACION (GERENCIA);
Nota(s) Título original: Organizational behavior, managing People and organizations. 12th edition.
Contenido: Parte 1. Introducción al comportamiento organizacional. Capítulo 1. Perspectiva general del comportamiento organizacional. -- Capítulo 2. El entorno dinámico de las organizaciones. -- Parte 2. Conductas y procesos individuales en las organizaciones. Capítulo 3. Características individuales. -- Capítulo 4. Valores, percepciones y reacciones individuales. -- Capítulo 5. Motivación del comportamiento. -- Capítulo 6. Motivación del comportamiento por medio del trabajo y la compensación. -- Parte 3. Procesos grupales y sociales en las organizaciones. Capítulo 7. Grupos y equipos. -- Capítulo 8. Toma de decisiones y solución de problemas. -- Capítulo 9. Comunicación. -- Capítulo 10. Negociación y manejo de conflictos. -- Parte 4. Liderazgo y procesos de influencia en las organizaciones. Capítulo 11. Enfoques tradicionales del liderazgo. -- Capítulo 12. Enfoques contemporáneos del liderazgo en las organizaciones. -- Capítulo 13. Poder, influencia y política. -- Parte 5. Procesos y características organizacionales. Capítulo 14. Estructura y diseño organizacionales. -- Capítulo 15. Cultura organizacional. -- Capítulo 16. Cambio organizacional y administración del cambio
Incluye Indice onomástico, índice de empresas
Título Alternativo Título Paralelo: Organizational behavior, managing People and organizations. 12th edition.
Resumen La obra destaca una cobertura completa y detallada de los principales temas en el campo del comportamiento organizacional, a la vez que ofrece un modelo de trabajo que puede cubrirse de forma efectiva en un curso. Un modelo de aprendizaje integral que muestra la forma en que los diferentes temas se relacionan entre sí. Busca propiciar el éxito en la vida personal y profesional, gracias a secciones útiles y prácticas, como desafío del mundo real, temas globales, caso de estudio, cómo entenderse así mismo, todas con la finalidad de fomentar la comprensión y la capacidad para aplicar la teoría del comportamiento individual y grupal en las organizaciones, y apreciar la forma en que opera el sistema organizacional. Se incorporan temas de relevancia y actualidad como ética, diversidad, ventaja competitiva, tecnología y el entorno global.
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000142016Biblioteca Jorge Palacios Preciado TunjaPiso 2 (JPP Ciencia y Tecnología)GE 658.4 G851c 12a ed. ej.1Disponible Préstamo 20 d
000142018Biblioteca Jorge Palacios Preciado TunjaPiso 2 (JPP Ciencia y Tecnología)GE 658.4 G851c 12a ed. ej.3Disponible Préstamo 20 d
000142017Biblioteca Jorge Palacios Preciado TunjaPiso 2 (JPP Ciencia y Tecnología)GE 658.4 G851c 12a ed. ej.2Disponible Préstamo 20 d